基地行業(yè)動態(tài)
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| 拓展破冰需要注意什么呢？ |
2021-06-07 瀏覽次數(shù)：1671 |
拓展培訓(xùn)在破冰的時候需要注意什么呢？關(guān)于這個問題合肥拓展培訓(xùn)公司小編帶你詳細(xì)的了解一下。
1、注重“體驗”活動中觀察記錄的積累。
對團(tuán)隊及其成員在活動過程中的現(xiàn)象和問題(包括代表性的言詞、舉動、結(jié)果)進(jìn)行記錄，這是分享討論階段所必須的基礎(chǔ)工作。
2、“分享”過程的開場和組織。
組織學(xué)員對活動項目發(fā)表自己的感悟和感想(盡量令其語言簡單、精煉)。技巧：可以讓每一個學(xué)員先以一個詞來形容自己的感受或感悟，并進(jìn)行簡短的理由(為何用該詞)闡述。引導(dǎo)問題舉例：在活動過程中你有何感覺?在活動過程中你有哪些自己的感悟?你覺得是什么原因自己會有剛才的那種表現(xiàn)?你為自己剛剛的表現(xiàn)打幾分、為什么?你認(rèn)為我們的團(tuán)隊表現(xiàn)的怎樣?
3、“討論”過程中的引導(dǎo)。
引導(dǎo)學(xué)員就項目展開廣泛討論，認(rèn)識并發(fā)掘項目背后的主旨。過程中，教練可參考觀察體驗活動時的記錄，觸發(fā)學(xué)員對討論范圍的聚焦。需要注意的一點是，做為教練要注意引導(dǎo)隊員將焦點放在目的上，而不是要固執(zhí)于手段和立場。對于目標(biāo)的共識是需要首先解決的問題，而且聚焦于基本目的，會使學(xué)員間更容易找到共同點。在此基礎(chǔ)之上，團(tuán)隊成員間的討論才會更具效能。
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